Outplacement

Outplacement - Definition

Personalfreisetzung bzw. -entlassung, bei der der freizusetzende Mitarbeiter bewusst in die Entscheidung der Freisetzung einbezogen wird und dadurch eine einvernehmliche Trennung, meist unter Federführung eines erfahrenen Personalberaters (Outplacement-Beraters) angestrebt wird (Personalfreisetzung). Da Entlassungen (Kündigung) meist die materiellen Lebensverhältnisse des Arbeitnehmers und dessen psychisch-physische Konstitution beeinflussen, wird in jüngster Zeit zunehmend versucht, durch ein systematisches und gemeinsames Suchen nach einem neuen Arbeitsplatz dem freizusetzenden Mitarbeiter Hilfestellungen beim Arbeitsplatzwechsel anzubieten.

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Quelle & Zitierlink

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Schneck (Hrsg.), Lexikon der Betriebswirtschaft, 9. Auflage, München 2015
www.finanzen.net/wirtschaftslexikon/outplacement/9

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